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工人被私人包工头雇佣后受伤,工伤认定流程是怎样的?

吴亮律师2025-07-06宣城市律师

工人被私人包工头雇佣后受伤,应申请工伤认定。根据《工伤保险条例》,需向当地劳动部门申请,被认定后享工伤待遇。不及时处理,可能导致权益受损,如医疗费无人承担、工资停发等。
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工伤认定后,常见处理方式是请求赔偿。可根据工伤认定决定书,要求用人单位垫付医药费,并支付停工留薪期工资。伤情稳定后,再申请劳动能力鉴定,按伤残等级索赔。若用人单位不配合,可选择投诉或仲裁。
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工人受伤需走工伤流程。具体操作:1.立即向当地劳动部门申请工伤认定;2.获认定后,要求雇主垫付医疗费,保障停工留薪期工资;3.伤情稳定,申请劳动能力鉴定,明确伤残等级;4.根据伤残等级,向雇主索赔;5.若遇拒绝,向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

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