工人被私人包工头雇佣后受伤，应申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，需向当地劳动部门申请，被认定后享工伤待遇。不及时处理，可能导致权益受损，如医疗费无人承担、工资停发等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤认定后，常见处理方式是请求赔偿。可根据工伤认定决定书，要求用人单位垫付医药费，并支付停工留薪期工资。伤情稳定后，再申请劳动能力鉴定，按伤残等级索赔。若用人单位不配合，可选择投诉或仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工人受伤需走工伤流程。具体操作：1.立即向当地劳动部门申请工伤认定；2.获认定后，要求雇主垫付医疗费，保障停工留薪期工资；3.伤情稳定，申请劳动能力鉴定，明确伤残等级；4.根据伤残等级，向雇主索赔；5.若遇拒绝，向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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